Disponentenjob: Schnellsuche

Disponenten Jobs

Disponenten sind äußerst gefragte Fachkräfte - schließlich läuft ohne sie zum Beispiel im Transport, im Lager oder auch in der Personalabteilung nur wenig. Disponenten (w/m) sind ganz allgemein für die Zuteilung zuständig, nehmen also eine wichtige Position in Organisation und Planung eines Unternehmens ein. Was genau zugeteilt wird und auf welche Weise dies geschieht, das kann von Job zu Job ganz unterschiedlich gestaltet sein.

TOPJOBS Disponent

  • Senior Disponent/Sachbearbeiter Tourenplanung (m/w)

    Disposition von nationalen Umzügen unter qualitativen und betriebswirtschaftlichen Gesichtspunkten Selbständige Organisation von deutschlandweiten mehrtägigen ...

Von Tourenplanung bis Personal: Aufgaben von Disponenten im Überblick

Disponenten planen, organisieren und sind insbesondere für die Zuteilung von Produkten, Routen oder eben auch Personal zuständig. Darüber hinaus gibt es ähnliche Jobs zum Beispiel im Kulturbetrieb.

Sie kümmern sich also gewissermaßen um die Grundstrukturen, während die einzelnen Aufgaben vor Ort nicht in ihr Tätigkeitsgebiet fallen. Welche Branche genau gemeint ist, lässt sich meist schon in der Stellenbeschreibung ablesen - so werden hier Jobs entsprechend für Personaldisponenten, Disponenten für Transport und Tourenplanung oder auch Orchesterdisponenten (jeweils w/m) ausgeschrieben.

Stellenangebote Disponent

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    Ein Arbeitsplatz mit Zukunft und einem sicheren Gehalt ist Ihnen wichtig? Willkommen im Kreis! Das Landratsamt Heilbronn ist ein moderner Dienstleister, ...

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    Mit Erfin­DUNGS­geist und Vollen­DUNGS­wille widmen wir uns der sauberen Ver­brennung von Gas. Dazu suchen wir inno­va­tive Köpfe, die Feuer und ...

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  • Disponent Nahverkehr (m/w/d)

    Die GEL Express Logistik GmbH ist ein spezialisiertes Express-Frachtsystem für die bundesweite Lieferung sperriger, schwerer, empfindlicher und ...

  • Disponent für Personal & Kundenbetreuung / Recruiter / ...

    Finden Sie die moderne, flexible Arbeitswelt interessant und aufregend? Arbeiten Sie mit tempton an innovativen Personaldienstleistungen für Unternehmen ...

  • Flottenmanagement Kfz-Schadenbearbeitung (m/w/d)

    Als Deutschlands größter unabhängiger Dienstleister im Bereich Schaden- und Reparaturmanagement unterstützen wir seit über 25 Jahren Versicherungen, ...

  • Consultant (m/w/d) / 360° Berater - Intern bei Randstad

    Sie interessieren sich für ein vielseitiges Stellenprofil mit den Schwerpunkten Vertrieb und Personal? Sie beraten gerne Unternehmen auf Augenhöhe und ...

  • Disponent (m/w/d)

    Die Audi Hamburg GmbH ist ein hundertprozentiges Tochterunternehmen der Volkswagen Group Retail Deutschland und damit eine Konzerngesellschaft der ...

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In Speditionen und Transportunternehmen sind Disponenten für die Zuteilung von Routen mit entsprechenden Fahrzeugen je nach Bedarf zuständig. Können Routen eventuell zusammengelegt oder geändert werden? Wie viele Fahrer bzw. Fahrzeuge sind nötig, und wann ändert sich dieser Bedarf? Fragen wie diese müssen Disponenten stets im Blick behalten, um die Tourenplanung jeweils dem aktuellen Bedarf anzupassen. Personaldisponenten wiederum kommen häufig in Zeitarbeitsfirmen sowie in der Personalüberlassung zum Einsatz. Hier kommt es vor allem darauf an, den Kundenunternehmen schnell und zuverlässig passendes, also bedarfsgerechtes Personal zuzuteilen. Und schließlich sind Disponenten auch in der Produktion gefragt: Hier tragen sie dafür Sorge, dass alle zur Produktion nötigen Mittel, also beispielsweise Rohstoffe und Arbeitsmaterialien, termin- und bedarfsgerecht zur Verfügung stehen.

Ausbildung, Studium, Fortbildung: Das sollten Disponenten mitbringen

So unterschiedlich die jeweiligen Jobs, so vielfältig die Einstiegsmöglichkeiten: Eine einheitliche Ausbildung zum Disponenten (w/m) gibt es nicht. Natürlich bietet zum Beispiel eine kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium in BWL oder Logistikmanagement eine gute Grundlage für einen entsprechenden Job im Transportwesen oder im Einkauf. Allerdings bietet auch eine langjährige Berufserfahrung mit einer entsprechenden Fort- bzw. Weiterbildung gute Chancen auf einen Job als Disponent.

Personaldisponenten wiederum können ganz unterschiedliche Lebensläufe mitbringen: Ein Studium in Arbeits- oder Organisationspsychologie, eine pädagogische Ausbildung oder ein sozialpädagogisches Studium beispielsweise. In der Warendisposition sind wiederum fachliche Kenntnisse im jeweiligen Bereich gefragt. Kurzum: Den einen Weg zum Job als Disponent gibt es einfach nicht. In den jeweiligen Stellenanzeigen ist daher in der Regel gut beschrieben, welche Anforderungen das Unternehmen an seine künftigen Disponenten stellt.